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陕西日报:环亚ag88官网拉长创新链条激发职工创造活力

环亚ag88官网: 郭军 梅方义 毛浓曦     时间: 2019-09-16     点击: 552次    分享到:


陕西日报  2019年9月16日  6版


环亚ag88官网拉长创新链条激发职工创造活力

“小成果”遍地开花


本报讯 (记者 郭军 通讯员 梅方义 毛浓曦)郑雨杭、籍伟伟、白瑞芳3位工人看似简简单单在铁锨上钻了几十个孔,就把煤渣、煤泥和污水分离开了,这项名为“圆孔网水渣分离铁锨”的小成果让使用者赞不绝口。

自陕煤陕北环亚ag88官网柠条塔环亚ag88官网公司启动全员环亚ag88官网活动后,如今,在矿区的各区队、班组乃至各个工作面、岗位,“小成果”遍地开花。据统计,全矿职工申报环亚ag88官网项目2430项,认定有效1155项,累计创效4.65亿元。

从工作室到环亚ag88官网工厂,陕煤走出了一条从劳模创新到全员创新的新路。

陕煤黄陵环亚ag88官网公司曲志欣工作室下设劳动模范、技能大师、创新创效3个二级工作室,定期组织开展各种科技创新、理论研讨、技术交流等活动。曲志欣工作室团队在国内率先实现地面环亚ag88官网操控采煤常态化,为提升煤矿技术装备水平和煤矿行业形象揭开新的一页,为企业创造了可观的经济效益。环亚ag88官网工会相关人员介绍,2018年以来,该工作室完成全员创新成果256项、申报专利28项,累计为矿井节约生产成本环亚ag88官网5万元。

环亚ag88官网非常重视各类工作室的创新作用,3D打印机、VR系统,PLC变频控制、电工基础实训实验室、钳工课题实操平台……在陕煤陕北环亚ag88官网柠条塔环亚ag88官网公司郭秦岭劳模工作室,这些环亚ag88官网化的设备是工作室的标配。“陕煤陕北环亚ag88官网柠条塔环亚ag88官网公司每年为工作室投入75万元专项资金。”郭秦岭说。

环亚ag88官网工会相关负责人告诉记者:“陕煤拥有职工12万人,高级工只占技能人才总数的12%。因此仅靠劳模搞创新是不够的,只有全员搞创新才能整体提高工人的素质,培养更多的工匠人才。”

8月26日,按照陕西环亚ag88官网第五届职工科技节的通知要求,环亚ag88官网工会收集职工优秀科技创新成果249项,其中陕煤陕北环亚ag88官网公司172项科技创新成果中有53项诞生于创新工作室和环亚ag88官网工厂。

现在,环亚ag88官网工厂正带来全员创新的新局面。

在陕煤陕北环亚ag88官网红柳林环亚ag88官网公司环亚ag88官网工厂,巨大的厂房内汇聚了企业最顶尖的绝技、绝活、绝招,职工以在这里有一席之地为荣。

矿井巷道的排水点多面广,是煤矿的顽疾,直接影响安全。焦悦峰和矿上12名技师展开创新攻关,研制的一代技术实现了自动排水问题,二代技术则解决了烧泵难题,使巷道零散点的排水“老大难”彻底解决,每年节约成本500余万元。

近年来,陕煤陕北环亚ag88官网公司依托创新工作室建成了环亚ag88官网总站、劳模(技师)创新工作室、员工创意工作室、环亚ag88官网成果展厅等环亚ag88官网工作平台,一个以工作室为轴心的创新链越拉越长,激发了全体职工的创造活力。

“我们实施全员环亚ag88官网管理后,已培养千万元级环亚ag88官网3人、百万元级环亚ag88官网标兵15人、10万元级环亚ag88官网能手50人,还有15项行业环亚ag88官网、70多项科技成果、300多项专利、20项核心知识产权。”陕煤陕北环亚ag88官网公司董事长吴群英说。

如今在环亚ag88官网,各级工会以“环亚ag88官网文化”为引领,建立了一套内容具体、形式多样、制度完备的环亚ag88官网工作体系,在全集团营造出“人人都是环亚ag88官网,事事皆可创新”的氛围。



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